| 1. Derneğin Adı: ANKARA PATOLOJİ DERNEĞİ'dir. Merkezi : ANKARA, Türkiye dahilinde şubeler açabilir. 2. AMACI 2.1. Derneğin amacı, genel anlamda, patoloji biliminin ilerlemesine yardımcı olmak, tıbbın ve canlıbilimin öteki dalları ile olan ilişkilerini geliştirmek;
2.2. Patoloji öğretim yöntemlerinin, ilgili eğitim kuruluşları ile hastanelerde geliştirilmesine yardımcı olmak; ülkemizde patolojinin, canlıbilimin öteki dalları ile ilişkisini kurmak ve geliştirmek;
2.3.Ülkemizin sağlık sorunlarında ilgili kuruluşlara yardımcı ve aydınlatıcı olmak
2.4. Üyeler arasındaki toplumsal dayanışmayı geliştirmek, onların mesleki bilim ve hukuk yönünden desteklemek ve savunmak;
2.5. Patolojiyi ilgilendiren, meslek onurunu yaralayıcı ve düşürücü davranışlarla, sorumsuzca yapılan yanlışlıklar karşısında ilgili makamları uyarmak, gerekirse olayı
topluma duyurmaktır.
3. ÇALIŞMALARI
3.1. Patoloji alanında, özellikle kanser konusunda bilimsel araştırmaları desteklemek daha çok sayıda tıp ve canlıbilimin öğrencisinin bu dala ilgisini arttırmak,gerekirse bu amaçla araştırma ve öğrenci bursları vermek ya da sağlamak;
3.2. Yersel, ulusal, uluslararası bilimsel toplantılar düzenlemek ve bu nitelikteki toplantılara katılmak;
3.3. Patoloji alanında yayınlarda bulunmak, böyle yayınları isteklendirmektir. 4. KURUCU ÜYELER Derneğin kurucularının adları eklidir.
5. ÜYELİK
Dernek aşağıda nitelikleri belirtilen üyelerden oluşur; 5.1. Asil Üyelik: Patolojide uzmanlık ya da doktora yapmış ya da yapmakta olan kanunun öngördüğü kişiler ile tıp doktoru ya da canlıbilimciler asil üye olabilirler. Bunun için iki üyenin önerisi ve yönetim kurulunun onayı gerekir. Kurucu üyeler kendiliklerinden asil üyedir.
5.2. Gönüllü Üyelik:
5.2.1. Patolojiye yakın ilgi duyan ve bu ilgisini çalışmaları ile gösteren, öteki tıp ve canlıbilim dalında çalışanlar;
5.2.2. Patolojiye ilgi duyan tıp ve canlıbilim öğrencileri;
5.2.3. Tıp ve canlıbilim dallarında, özellikle patoloji alanında büyük değeri olan çalışmalar yapmış olanlar;
5.2.4. Derneğin amaçlarına yararlı her türlü etkinlik gösteren kimseler gönüllü üye olurlar.
5.2.5. Gönüllü üyeler asil üyeler gibi seçilirler, genel kurulda oy hakkı yoktur.Yönetim kuruluna seçilemezler, geçici kurullara seçilebilirler, isterlerse üye ödentisi verebilirler.
6. ÜYELİKTEN ÇIKMA YA DA ÇIKARILMA
6.1. Her üye istediği zaman Dernekten çıkabilir. Yalnız bu isteğini Yönetim Kuruluna, bir dilekçe ile bildirmesi gerekir.
6.2. Meslek ile ilgili ya da toplumsal bir kusuru nedeni ile Yönetim Kuruluna,Onursal Kurula verilen üye, sonuncunun çoğunlukla vereceği karara uyarak dernekten çıkarılır. Karar gerekçeleri ile Yönetim Kurulunca kendisine bildirilir. Bu üyenin 1 ay içinde itiraz hakkı saklıdır. İtiraza karşı kesin karar Genel Kurulundur.
6.3. Yıllık ödentiyi iki yıl üst üste vermeyen üyeler, Dernekten çıkartılabilir. Ancak kendisi durumu ile ilgili olarak en az iki kez mektupla uyarılmış olmalıdır.
7. DERNEĞİN ÖRGÜTLENMESİ
7.1. Genel Kurul: Genel Kurul oy verme hakkına sahip asil üyelerden oluşur. Genel Kurulun Görev Yetkileri: 7.1.1. Dernek organlarının seçimi
7.1.2. Dernek tüzüğünün değiştirilmesi.
7.1.3. Yönetim ve denetim kurullarının raporlarının görülşülmesi, yönetim kurulunun aklanması;
7.1.4. Yönetim kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp olduğu gibi ya da değiştirilerek kabulü;
7.1.5. Derneğe gerekli, taşınmaz malların satılması konusunda Yönetim Kuruluna yetki verilmesi;
7.1.6. Derneğin ilgili bir federasyona katılması veya benzeri kuruluşlarla bir federasyon kurması ya da ondan ayrılması;
7.1.7. Derneğin uluslararası etkinliklerde bulunması, yurt dışındaki dernek ya da kuruluşlara üye olarak katılması ya da bunlardan ayrılması;
7.1.8. Derneğin dağılması;
7.1.9. Yukarıdakilerin dışında, yasalarla sınırlandırılmış ve derneğin amaçlarına uygun her türlü kararları almaktır. 7.2. Yönetim Kurulu: Genel kurulca gizli oyla seçilen 7 asil 7 yedek üyeden kurulur. İki yıl süre ile iş başında kalır. Yönetim Kurulu üye sayısı üçün altına düşerse, geri kalan Yönetim Kurulu ya da Denetim Kurulu, yenisini seçmek üzere, Genel Kurulu 1 ay içinde toplantıya çağırır. 7.2.1. Yönetim Kurulunun Görev ve Yetkileri: 7.2.1.1. Derneği temsil etmek, gerekirse bu konuda kendi üyelerinden bir ya da birkaçına yetki vermek;
7.2.1.2. Gelir ve giderlere ilişkin işlemleri yapmak bütçeyi ve bilançoyu hazırlamak, bunu genel kurula sunmak;
7.2.1.3. Genel kurulca kendisine verilen öteki görevleri yapmaktır.
7.2.1.4. Yönetim kurulunda kararlar salt çoğunlukla alınır, oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu tarafın görüşü kabul edilir.
7.2.1.5. Gerektiğinde geçici kurallar kurmak.
7.2.1.6. Dernek şubelerinin açılmasını kararlaştırmak ve şube yönetim kurullarına yetki vermek.
7.2.2. Yönetim Kurulunun Örgütlenmesi:
Görevlerini yerine getirmek için yönetim kurulu üyeleri kendi aralarında iş bölümü yaparlar. Bunun için ilk toplantıda Başkan, Başkan yardımcısı, Yazman, Saymanı seçerler. 7.2.2.1. Yönetim Kurul Başkan Yardımcısı:Başkanın bulunmadığı zamanlarda başkanın görev yetkilerine sahiptir.
7.2.2.2. Yazman: Derneğin üye kayıt defteri, karar defteri ve gelen/giden evrak defteri tutar, yazışmalar yapar. Genel kurul toplantıları için gerekli işlemleri yerine getirir. Yönetim kurulu kararlarına uygun olarak derneğin işlerini yürütür. İlgili geçici kuralların yardımı ile toplantılar düzenler. Çalışma ve yeni gelişmeleri üyelere duyurur. Bütün dernek kurullarındaki üye değişikliklerini diğer üyelere duyurur.
7.2.2.3. Sayman: Derneğin hesaplarını tutar, ödentileri toplar, derneğe ait harcamaları yapar. Bütçe ve bilançoyu hazırlar. Bu amaçla “ Gelir-Gider defteri, bütçe defteri kesin hesap ve bilanço defteri” demirbaş Defteri, alındı belgeleri kayıt defteri tutar. Derneğin parasını ulusal bir bankada bulundurur. Gerektiğinde başkan yardımcısı ya da yazman ile birlikte (iki imza karşılığında) bankadan para çekebilir. Derneğe ilişkin harcamaları başkanın onayı ve sorumluluğu ile yapar.
7.2.2.4. Yönetim Kurulu Üyesi:Yönetim kurulunun öteki üyelerine yardımcı olur. 7.3. Denetim Kurulu: Genel kurulca seçilen 3 yedek, 3 asil üyeden kurulur. Yönetim kurulunun bütçe ve hesaplarının genel kurul adına denetler. Denetleme kurulu, dernek üyelerinin 1/5’inin isteği üzerine görevini olağanüstü de yerine getirebilir. Sonucu bir raporla genel kurula duyurur.
7.4. Onursal Kurul: Genel kurula seçilen 5 asil, 3 yedek üyeden kurulur. Kurul başkanını kendi aralarında seçerler. Üyeler arasındaki anlaşmazlığı çözümler. Derneğin amacına çalışmasına, tüzük hükümlerine aykırı ya da onur kırıcı davranışlarda bulunan üye hakkında karar alır.
8. DERNEĞİN ÇALIŞMASI
8.1. Genel Kurul Toplantıları: 8.1.1. Genel kurul toplantıları merkezin bulunduğu şehirde, her yıl Nisan ayı içinde yapılır. Bunun dışında yönetim kurulunun veya denetim kurulunun, veya oy verme hakkına sahip üyelerin 1/5 isteği ile olağanüstü toplanabilir. Olağan üstü toplantıları da düzenlemek yönetim kurulunun görevidir.Yönetim kurulu, tüzüğe göre genel kurula katılma hakkı olan üyelerin listesini düzenler. Genel kurula katılacak üyeler en az onbeş gün önce, günü saati, yeri ve gündemi mahalli bir gazetede ilan edilmek suretiyle toplantıya çağırılır. Bu çağrıda çoğunluk sağlanamaması nedeni ile toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının ne zaman yapılacağı belirtilir. İlk toplantı ile ikinci toplantı günü, arasında bırakılacak zaman bir haftadan az olamaz. Toplantı gün, saat, yer ve gündemi toplantıdan onbeş gün önce mahallin en büyük Mülki Amirliğine yazı ile bildirilir. Bu yazıya toplantıya katılma hakkı olan üyelerin listesi de eklenir. Toplantı herhangi bir sebeple geri bırakılırsa, durum, geri bırakılma sebepleri de belirtilerek toplantı ilanının yapıldığı aynı gazetede ikinci bir ilan verilerek üyelere duyurulur. İkinci toplantının, geri bırakılma tarihinden en geç iki ay içinde yapılması zorunludur. İkinci toplantı için de, bu maddedeki toplantı hükümleri aynen uygulanır.Genel kurul toplantıları bir defadan fazla geri bırakılamaz.
8.1.2. Toplantı bildirilen yer, gün ve saatte yapılır. Üyeler yönetim kurulunca hazırlanan listelerde adlarının karşılarına imza ederek toplantıya girerler.
8.1.3. İlk toplantı oy verme hakkı bulunan üyelerin yarıdan bir fazlasının bulunması ile gerçekleşir. Gerekli çoğunluğun sağlandığı, bir tutanakla saptanır. İlk toplantıda yeterli sayı sağlanamazsa ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz, ancak ikinci toplantıya katılan üye sayısı yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının toplamının iki katından az olamaz.
8.1.4. Toplantı Yönetim Kurulu başkanı ya da bir üyesi tarafından açılır.
8.1.5. Hükümet temsilcisinin toplantıya gelmemiş olması, toplantının ertelenmesini gerektirmez.
8.1.6. Açılıştan sonra, o toplantıyı yönetmek üzere bir Başkan ve iki yazman seçilir. Başkan toplantıyı yönetir. Yazmanlar da tutanakları düzenler. Sonunda tutanaklar başkan ve yazmanlarca imza edilir.
8.1.7. Toplantıdan sonra bütün tutanaklar ve belgeler yönetim kuruluna verilir.
8.1.8. Toplantıda yalnız gündemdeki konular görüşülür. Ancak gelen üyelerin 1/10' unun isteği ile gündemde değişiklik yapılabilir.
8.1.9. Genel Kurul toplantısında derneğin kurullarının yeniden seçimi yapıldıktan sonra seçimi izleyen 7 gün içinde yeni yönetim kurulu başkanı, Yönetim ve Denetim kurulları asil ve yedek üyelerinin ad, soyad, meslek ve adreslerini valiliğe bildirmekle yükümlüdür. 8.2. Yönetim Kurulu Toplantıları:
8.2.1. Yönetim kurulu başkanının çağrısı ile ayda en az bir kez toplanır. 8.2.2. Yönetim kurulu üyelerinden en az ikisinin isteği ile de toplanabilir.
8.2.3. Üst üste üç toplantıya özürsüz gelmeyen yönetim kurulu üyesi yerine, sıradaki yedek üye geçer.
8.3. Denetim Kurulu Toplantısı: Denetim kurulu yılda en az iki defa toplanır. Denetleme sonuçlarının, bir rapor haline yönetim kuruluna ve toplandığında genel kurula sunar.
8.4. Onursal Kurul Toplantıları: Yönetim kurulunun çağrısı ile gerektiğinde toplanır.
9. GEÇİCİ KURULLAR Yönetim kurulunca seçilen üyelerden oluşur. Derneğin amaçlarının gerçekleştirilmesinde yönetim kuruluna yardımcı olurlar. Örneğin; Eğitim ve araştırma, bilimsel toplantılar kurulu, yayın kurulu.
10. DERNEĞİN GELİRLERİ
10.1. Üyelerin ödentileri : Yıllık ödenti tutarı, her yıl, yönetim kurulunca olağan genelkurula sunularak saptanır.
10.2. Bağışlar;
10.3. Yayınlar ve öteki etkinliklerden elde edilen gelirler.
11. DERNEĞİN DEFTERLERİ
11.1. Üye Kayıt Defteri: Derneğin üyelerinin kimlikleri, derneğe giriş tarihleri, adresleri ve ödenti durumlarının bulunduğu defterler
11.2. Karar Defteri:Yönetim kurulunun kararlarının tarih ve sayı sırası ile yazıldığı defterdir. Her toplantıda alınan kararlar yazılarak, o toplantıda bulunan üyelerce imzalanır.
11.3. Gelen giden evrak kayıt defteri: Gelen ve gönderilen yazıların sıra ile kayıt edildiği defterdir. Gelen yazıların aslı ve gönderilen kopyası dosyalarında sıra numarası ile saklanır. Bu defterler ve dosyalar yazman tarafından tutulur.
11.4. Gelir ve Gider Defteri: Dernek için alınan paralarla bunların alındığı kimseleri, alınma tarihlerini, gösteren defterdir.Ayrıca harcanan paralar için harcama belgeleri sıra ile numaralanıp saklanır. Her çeşit gelir " Derneğin özel makbuzu" karşılığında alınır.
11.5. Bütçe Kesin Hesap ve Bilanço Defteri: Son iki maddedeki defterler ve dosyalar sayman tarafından tutulur.
11.6. Demirbaş defteri
11.7. Alındı belgeleri kayıt defteri
11.8. Bu defterlerin hepsinin de noterden onaylı olması gerekir. Defterlerin tutulmasından hem görevli üye hem de yönetim kurulu başkanı sorumludur.
12. TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ
Tüzük değişikliği genel kurulca yapılır. Değişiklik kararı katılanların 2/3 çoğunluğunun isteği ile alınır.
13. DERNEĞİN DAĞITILMASI
13.1. Derneğin dağılma kararı asil üyelerden 1/5'inin ya da yönetim kurulunun isteği üzerine toplanan genel kurulca alınır.
13.2. Bu toplantıya üyelerin en az 2/3' ünün katılmış olması gerekir. Dağılma kararı toplantıya katılanların 2/3'ünin oyu ile alınır.
13.3. İlk toplantıda yeter üye sayısı bulunmazsa 8.1.1. maddeye göre yapılan ikinci toplantıda bulunan üyelerin sayısı ne olursa olsun, 2/3 'ünün verdiği kara ile derneğin dağılması sağlanır.
13.4. O sıradaki yönetim kurulu 5 gün içinde derneğin dağılımını valiliğe bildirilir.
13.5. Dağılan derneğin malları ve parçası " Türk Kanser Araştırma ve Savaş Kurulu. ANKARA" na devredilir.
14. ŞUBELER
14.1. Yönetim kurulu gerek gördüğünde Ankara dışı şubeler açabilir.
14.2. Açacağı şubenin yeri, gerekçesi ve şubeyi açmakla görevli "şube kurucu üyelerini" de belirten kararlarını ayrıntıları ile karar defterine geçirirler.
14.3. Kurucu üye sayısı 7'den az olamaz.
Bu üyeler Ankara Patoloji Derneği üyeleri olacaktır.
14.4. Şubenin Örgütlenmesi:
1. Genel Kurul
2. Yönetim Kurulu
3. Denetim Kurulu 14.5. Şube Genel Kurul ve Yetkileri: Şube içinde kısıtlı olarak, dernek yönetim kurul görev ve yetkilerine sahiptir.
14.6. Şube genel kurul toplantıları dernek genel kurul toplantılarının düzenleyen 8.1. maddesi uyarınca yapılır. Yalnız olağan genel kurulu, dernek olağan genel kurulundan 15 gün önce
14.7. Şube Yönetim Kurulu:
14.7.1. Şube genel kurulunca seçilen üç asil, üç yedek üyeden oluşur. Ankara Patoloji derneği Yönetim Kurulunun birinci ve ikinci başkanları yönetim kurulunun tabii üyesidir.
14.7.2. Şube yönetim kurulu başkan, başkan yardımcısı (Yazman) ve sayman olarak iş bölümü yapar.
14.7.3. Şube yönetim kurulu dernek yönetiminin çalışmasını düzenleyen 7.2 maddesine göre çalışır.
14.7.4. Şube yönetim kurulunun görev ve yetkileri şube yönetimi ile sınırlıdır. Tüm işlemlerinden ve mali yönden Ankara Patoloji Derneği yönetim kuruluna karşı sorumludur.
14.8. Şube Denetim Kurulu: Genel kurulca seçilen üç asil ve üç yedek üyeden oluşur.
14.8.1. Görev ve yetkileri şube içinde denetim ile kısıtlıdır.
14.8.2. Şube denetim kurulu da dernek denetim kurulunun 8.3 maddesine göre çalışır.
14.9. Şube Gelirleri: Dernek gelirlerini gösteren 10. Maddeye göre sağlanır. Gelirler şube harcamalarında usulüne göre kullanılır. Ankara Patoloji Derneği adına düzenlenen her türlü etkinliklerde elde edilecek gelirler, buna ait giderler karşılandıktan sonra Ankara Patoloji Derneğine devredilir.
14.10. Şubeler 11. Madde uyarınca defterlerini tutmakla yükümlüdür.
14.11. Şubeler diğer hususlarda Ankara Patoloji Derneği tüzüğüne uyacak şekilde hareket ederler.olmalıdır.
|
Tüzük
